Passioun, Kreativitéit, Innovatioun

Eis Teams liesen net nëmmen iwwer déi lescht Technologietrends, si kreéieren an beaflossen se och. Si sinn och normalerweis e puer vun den éischten, déi mat modernste Technologie spillen, déi zu super Iddien féiert.

Carrière

at Hypro

Wien mir sinn

Mir sinn Innovateuren mat Zweck. Mir innovéieren fir besser Léisunge fir eise Clienten ze bidden an hiert Liewen einfach ze maachen. Eis divers Aarbechtskräfte liwweren nohalteg Léisungen a si bekannt fir en Ënnerscheed bannent an doriwwer eraus der Organisatioun maachen. Client Éischt ass eisen déiwe routerte Wäert an d'Verantwortung ass eis guidéierend Tool. Qualitéit ass d'Basis vun Hypro an ass wat mir gedriwwe ginn. An 2 Joerzéngte hu mir eng enorm Aarbecht gemaach an d'Vertraue vun eise Clienten op der globaler Plattform erreecht.

Liewen am Hypro

D'Sécherheet vun de Mataarbechter ass eis Prioritéit, mir setzen Efforte fir Aarbechtsplazverletzungen ze vermeiden an a kultivéieren gesond a sécher Ëmfeld op der Aarbechtsplaz. Mir benotzen eng ënnerstëtzend, respektvoll a Resultat-driven inklusiv Kultur fir Industrie-Virwaat Léisungen un eise Clienten ze liwweren. Hypro gëtt Iech eng berufflech Plattform mat der Chance fir Är Fäegkeeten ze wuessen an z'entwéckelen an technesch Know-how.

Mir lauschteren eis géigesäiteg an huelen jidderengem seng Meenungen, Iddien an Abléck an domat jidderengem en onverdeelten Deel vum Team maachen Hypro.

Berufflech Regioun

Brauerei, CO₂ Erhuelung an erneierbar Energie sinn déi primär Domainen an deenen mir inimitable Produkter, Servicer a Léisunge liwweren. Vun der Design vun enger Planz un, Fabrikatioun an aner Ingenieursservicer bis zum Ënnerhalt an der Versuergungskette, alles wat mir maachen, maache mir et mat Leidenschaft an Engagement. Innovatioun spillt eng entscheedend Roll wa mir iwwer schwätzen nohalteg a kosteneffektiv Léisungen. Fuerschung an Entwécklung Team hunn eng luewenswäert Aarbecht gemaach a wäert weiderhin eis Präsenz an der Industrie markéieren.

Training & Entwécklung

Mir verpflichte zu eis Mataarbechter motivéieren mat Entwécklungsméiglechkeeten, déi se doduerch selbstofhängeg maachen an hinnen hëllefen hiert maximal Potenzial z'erreechen fir Karriärziler z'erreechen.

Mir bidden en usprochsvollen Aarbechtsëmfeld an staark Leedung déi ënnerstëtzen genuch sinn fir Iech op zukünfteg Verantwortung virzebereeden a schlussendlech Är Zukunft ze besëtzen.

Schlësselberäicher op déi mir eis konzentréieren wärend Trainingssitzungen maachen an eis Leit entwéckelen.

Verständnis vum Interesseberäich, Potenzial an Aspiratioune vun all Employé.
Regelméisseg Diskussiounen iwwer Leeschtung déi zu éierleche Feedback féieren.
Iwwerpréift hir Léieren a Fortschrëtter op enger wëchentlecher, monatlecher a véierter Basis.
Effektiv hir Problemléisungsfäegkeet entwéckelen wärend Dir mat Clienten schafft.
Educéiert se gutt op eng Manéier datt se Erausfuerderunge als Chancen gesinn.
Gitt se vertraut mat engem real-Welt Szenario.

Mir astellen Leit déi Besëtzer huelen an hir Wëssen a Fäegkeeten notzen fir aussergewéinlech Resultater ze liwweren. Hutt Dir wat et brauch fir en integralen Deel vun ze ginn Hypro?

Belounungen & Unerkennung

Gutt Vibes op der Aarbechtsplaz iwwersetzen Äert Heem an e friddlecht Paradäis!

Eis Teamwork ass definéiert andeems se zesumme schaffen an d'Standarden erhéijen andeems een sech no vir dréckt fir ze liwweren. Nei Iddi begréissen, mat héich erfuerene Leit schaffen, Valorisatioun fir erfollegräich Ëmsetzung ass d'Inspiratiounsquell fir eis Mataarbechter fir nei Erausfuerderungen unzegoen a gutt ze maachen.

Mir setzen Vertrauen an eis Mataarbechter, schätzen hir Efforten, stäerken hiert Vertrauen also divers Talenter behalen andeems se de moossbare Impakt vun hiren Efforten op eise Gesamtwuesstem weisen.

Hypro hält spezifesch Belounung an Unerkennung Programm op engem Véierel wéi och jäerlech Basis. Eise Ruff an der Industrie ass d'Reflexioun vun eisem gutt motivéiert Aarbechtskräften.