Passie, creativiteit, innovatie
Onze teams lezen niet alleen de nieuwste technologische trends, ze creëren en beïnvloeden ze ook. Ze zijn meestal ook een van de eersten die spelen met geavanceerde technologie die tot geweldige ideeën leidt.
Carrière
at Hypro
Wie we zijn
Wij zijn vernieuwers met een doel. We innoveren om onze klanten betere oplossingen te bieden en hun leven gemakkelijker te maken. Ons diverse personeelsbestand levert duurzame oplossingen en staat bekend om het verschil maken binnen en buiten de organisatie. Customer First is onze diepgewortelde waarde en Accountability is ons leidende instrument. Kwaliteit is de basis van Hypro en daar worden we door gedreven. In 2 decennia hebben we enorm veel werk verzet en het vertrouwen van onze klanten gewonnen op het wereldwijde platform.
Leven bij Hypro
Omdat de veiligheid van werknemers onze prioriteit is, doen we er alles aan om ongevallen op de werkplek te voorkomen en een gezonde en veilige omgeving op de werkvloer. We gebruiken een ondersteunende, respectvolle en resultaatgerichte inclusieve cultuur om toonaangevende oplossingen aan onze klanten te leveren. Hypro geeft je een professioneel platform met de kans om te groeien en je vaardigheden te ontwikkelen en technische knowhow.
We luisteren naar elkaar en houden rekening met ieders mening, ideeën en inzichten, waardoor iedereen een onverdeeld onderdeel van het team wordt Hypro.
Professionele omgeving
Brouwerij, CO2 Herstel en hernieuwbare energie zijn de primaire domeinen waarin we onnavolgbare producten, diensten en oplossingen leveren. Van het ontwerpen van een fabriek, fabricage en andere technische diensten tot onderhoud en toeleveringsketen, alles wat we doen, doen we met passie en toewijding. Innovatie speelt een cruciale rol als we het hebben over duurzame en kosteneffectieve oplossingen. Het onderzoeks- en ontwikkelingsteam heeft lovenswaardig werk geleverd en zal onze aanwezigheid in de branche blijven markeren.
training en ontwikkeling
Wij zijn toegewijd aan motiveren van onze medewerkers met ontwikkelingsmogelijkheden die hen bijgevolg onafhankelijk maken en hen helpen hun maximale potentieel te bereiken om carrièredoelen te bereiken.
Wij bieden een uitdagende werkomgeving en sterk leiderschap die voldoende ondersteunend zijn om u voor te bereiden op toekomstige verantwoordelijkheid en uiteindelijk eigenaar te worden van uw toekomst.
Belangrijkste gebieden waarop we ons richten tijdens het geven van trainingssessies en het ontwikkelen van onze mensen.
- Inzicht in het interessegebied, potentieel en ambities van elke medewerker.
- Regelmatige discussies over prestaties die leiden tot eerlijke feedback.
- Het beoordelen van hun leren en vooruitgang op wekelijkse, maandelijkse en driemaandelijkse basis.
- Hun probleemoplossend vermogen effectief ontwikkelen tijdens het werken met klanten.
- Leid ze goed op, zodat ze uitdagingen als kansen zien.
- Ze vertrouwd maken met een real-world scenario.
We nemen mensen aan die verantwoordelijkheid nemen en hun kennis en vaardigheden gebruiken om uitstekende resultaten te leveren. Heb jij het in je om een integraal onderdeel van te worden? Hypro?
Beloningen en erkenning
Goede vibes op de werkvloer maken van je huis een vredig paradijs!
Ons teamwerk wordt gedefinieerd door samen te werken en de normen te verhogen door elkaar naar voren te duwen om te presteren. Het verwelkomen van een nieuw idee, het werken met zeer ervaren mensen, waardering voor een succesvolle implementatie is de bron van inspiratie voor onze medewerkers om nieuwe uitdagingen aan te gaan en goed te presteren.
We stellen vertrouwen in onze medewerkers, waarderen hun inzet en versterken zo hun vertrouwen diverse talenten behouden door de meetbare impact van hun inspanningen op onze algehele groei aan te tonen.
Hypro heeft een specifiek belonings- en erkenningsprogramma op kwartaal- en jaarbasis. Onze reputatie in de branche is de weerspiegeling van onze goed gemotiveerd personeel.
